ISPER HR Review

Settimanale sul mondo HR
 
I suoi articoli sono stati letti 364.907 volte

ISSN 3035-4420 - ISPER HR Review

Cultura delle Risorse Umane

Per una crescita della Funzione HR
106 Articoli

Diritto del Lavoro

La normativa e le sentenze
84 Articoli

Amministrazione Personale

L'aggiornamento e l'operatività
76 Articoli

Autorevoli articoli, commenti e recensioni
sul Mondo del Lavoro e delle Risorse Umane

Hai selezionato l'Area Diritto del Lavoro

Area
Diritto del Lavoro

Topic
Licenziamento

Maurizio de la Forest de Divonne

N° 62

20 aprile 2021

Visualizzazioni 1052

Il divieto di licenziamento a causa del Covid-2019 si applica anche ai dirigenti

Maurizio de la Forest de Divonne

Con la prima pronuncia intervenuta su un tema oggetto di molteplici discussioni, il Tribunale di Roma (ordinanza del 26.2.2021) ha interpretato in modo estensivo il blocco dei licenziamenti causato dalla pandemia in essere, precisando quanto segue: “Malgrado il riferimento dell’art. 46 del DL n. 18/2000 e dell’80 del DL n. 34/2020 al licenziamento per giustificato motivo oggettivo ai sensi dell’art. 3 della legge n. 604/1966, il divieto di licenziamento deve ritenersi…

Leggi tutto

Area
Diritto del Lavoro

Topic
Costituzione Rapporto Lavoro

Adlabor

N° 60

7 aprile 2021

Visualizzazioni 1736

Il diritto di precedenza nei contratti a termine: un aspetto controverso e la risposta della giurisprudenza.

Adlabor

Il diritto di precedenza a favore dei lavoratori già assunti con un contratto a termine dal medesimo datore di lavoro è disciplinato dall’art. 24 del d.lgs. 81/2015 ed è un istituto al quale un’azienda deve prestare particolare attenzione, onde evitare rivendicazioni da parte dei lavoratori che hanno esercitato tale diritto.
Il comma 1 dell’art. 24 d.lgs. 81/2015 prevede che…

Leggi tutto

Area
Diritto del Lavoro

Topic
Gestione Rapporto Lavoro

Adlabor

N° 58

30 marzo 2021

Visualizzazioni 1411

Ferie - Modalità di fruizione

Adlabor

Le ferie sono un diritto del lavoratore garantito anche a livello costituzionale dall’articolo 36 ultimo comma che le definisce anche irrinunciabili. Lo stesso diritto è garantito anche dall’articolo 2109 del codice civile che, al secondo comma, stabilisce che il lavoratore ha diritto a un periodo annuale di ferie retribuito, possibilmente continuativo, nel tempo che l’imprenditore stabilisce, tenuto conto delle esigenze…

Leggi tutto

Area
Diritto del Lavoro

Topic
Giurisprudenza

Antonio Pileggi

N° 57

24 marzo 2021

Visualizzazioni 1072

40° Convegno annuale
Orientamenti di Giurisprudenza del lavoro
27 aprile 2021

Antonio Pileggi

Per il secondo anno consecutivo il convegno annuale ISPER sugli orientamenti della Suprema Corte del 2021 si celebrerà in regime di distanziamento sociale. Il mio augurio che quello del 2020 fosse il primo e l’ultimo in regime di smart working non è purtroppo andato a buon fine. Mi astengo, pertanto, da un nuovo augurio per l’anno prossimo. L’esperimento, però, non è stato affatto deludente. Anzi. Il gradimento…

Leggi tutto

Area
Diritto del Lavoro

Topic
Licenziamento

Adlabor

N° 55

10 marzo 2021

Visualizzazioni 3378

Controlli sul lavoratore
Le visite personali di controllo

Adlabor

La Legge attribuisce al datore di lavoro il potere di controllo sull’attività lavorativa del lavoratore che si può estrinsecare, nei limiti e con gli accorgimenti previsti dal Legislatore, anche nella forma delle visite personali di controllo che sono disciplinate dall’art. 6 L. 300/1970. La giurisprudenza, nel silenzio della legge, si è poi pronunciata sull’estensione di tali garanzie anche nei confronti del controllo degli accessori del lavoratore come borse, zaini, marsupi, etc., ed anche dell’armadietto aziendale assegnato al dipendente …

Leggi tutto

Top Five

1

Rilevazione presenze del lavoratore: conservazione e diritto d’accesso

10787 Consultazioni

2

Il capitale umano nelle organizzazioni

6258 Consultazioni

3

Psicoterapia per la salute del manager

5942 Consultazioni

4

Attivare le 4 energie del “femminile”

5235 Consultazioni

5

Top - Dark Triad Of Personality At Work

5009 Consultazioni

Last Three

Tempistica della procedura disciplinare, accertamento del fatto e restituzione delle somme

9 giorni fa

Permessi studio retribuiti e corsi di Università telematiche: il punto della giurisprudenza

16 giorni fa

I limiti del potere disciplinare: l’inammissibilità dell’accertamento “preventivo” dei fatti di malattia

31 giorni fa

Autori

Topics