Collezione
Lavorare al femminile

Topic
Talenti
Cambiamento
Trasformare i limiti
Empowerment
Time Management

Docente
Rossella Cardinale

Why
Autorealizzarsi e focalizzarsi sui propri bisogni

Corso N° LAF-002

Aggiornamento al
1 gennaio 2024

Visualizzazioni 1190

Perché questo corso

Le competenze emotive abilitano nell'organizzazione nuove motivazioni e un rinnovato stimolo all'apprendimento, migliorano le relazioni e consentono all'azienda, mediante la percezione di un nuovo clima aziendale, di raggiungere nuovi obiettivi e migliorare le performance.

Partendo da una buona conoscenza dei meccanismi psicologici che animano la relazione con l'altro, ma soprattutto la relazione con noi stesse, possiamo costruire processi di interazione lavorativa efficaci e in linea con le migliori possibilità di sviluppo della nostra natura, con l'obiettivo di rendere più; serena, ma anche più; performante la nostra esperienza lavorativa.

Il corso focalizzerà l'attenzione sulle competenze legate allo sviluppo del proprio potenziale (come posso dare il meglio di me nel contesto aziendale?)

Ideale prosecuzione del corso "Donne, lavoro e gestione del tempo: come essere efficienti e in armonia con sé stesse", ne completa il quadro offrendo una vista sugli strumenti della flessibilità relazionale (mi relaziono nel modo migliore possibile con il mio interlocutore per favorire il processo di comunicazione e ascolto), dell'attivazione consapevole delle proprie potenzialità e dello sviluppo del proprio potenziale di autorealizzazione, soprattutto in un momento come quello attuale in cui è; necessario allineare la nostra capacità proattiva alla spinta al cambiamento.

DURATA

Workshop 7 ore on line o in presenza divisibili in due mezze giornate

DESTINATARI

Donne Manager di linea, di staff e di progetto di tutte le funzioni aziendali e tutte le donne che operano in azienda a vari livelli

OBIETTIVI

  • riconoscere atteggiamenti e comportamenti che ostacolano il proprio sviluppo personale
  • apprendere tecniche per disinnescare le credenze limitanti
  • relazionarsi in maniera più; serena e consapevole con l'altro
  • lavorare operativamente sul proprio potenziale di realizzazione
  • comunicare in maniera naturale ed efficace

ARGOMENTI

  • Conosco, padroneggio e trasformo il mio comportamento
    I personaggi dentro di noi
    Gli archetipi del femminile
    Un modello su misura per me
  • Comunicazione e linguaggio: come farsi ascoltare
    I quattro stili di comunicazione
    Assertive o compiacenti?
    Perché è difficile essere assertivi
  • Come stare nel posto giusto… al momento giusto
    Quanto mi sento autoefficace?
    Le sindromi delle donne
    Spinte sociali e condizionamenti

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3) Se preferisci, chiamaci: ti rispondiamo e raccogliamo le informazioni in pochi minuti

Per velocizzare la proposta, ti chiediamo (anche in modo sintetico): azienda, numero e ruoli dei partecipanti, obiettivi, vincoli di calendario/modalità.

+39 011 664 7803 +39 375 569 7085

Nota: se ci scrivi via mail - isper.academy@isper.org -, inserisci nell’oggetto LAF-002 così identifichiamo subito il corso.

COME ATTIVARE IL CORSO

Il corso viene progettato su misura in base al contesto e agli obiettivi dell’azienda. A partire da un breve confronto preliminare definiamo destinatari, taglio didattico ed esempi/esercitazioni coerenti con la vostra comunicazione interna.

Per attivare il corso: scrivi ad ISPER Academy - isper.academy@isper.org - indicando il codice LAF-002; chiamaci - 39 011 664 7803 - +39 375 569 7085 o Fissa una Call.


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