Servizi di Autosviluppo
tutti compresi nell'Abbonamento
Pubblicazioni, Ricerche, Studi, Software e Strumenti per l’Autosviluppo.
Supporti professionali progettati per garantire la tranquillità di essere informati,
per il lavoro e la crescita professionale
Servizi di Formazione
compresi nell'Abbonamento
Live Webinar, Live Open HR Learning Café, Live Dialoghi HR, Live Webinar “Il Punto”, Live Web Aperitivi, Live Web Focus.
Per la tranquillità di essere formati, per il lavoro e la crescita professionale.
Servizi di Consulenza e Formazione in House
non compresi nell'Abbonamento
Dal 1965 assistiamo i nostri clienti con interventi mirati di consulenza.
In particolare assicuriamo interventi di Formazione su Misura e un’articolata gamma di Servizi di
Diagnosi - Consulenza
L'ISPER è Istituto per la Direzione del Personale.
Considera le persone la vera risorsa strategica delle aziende
e la loro valorizzazione il primo fattore di sviluppo e competitività.
Una valorizzazione che deve essere "professionalizzata", cioè perseguita non genericamente,
ma rivolgendosi specificamente alle strutture aziendali a ciò preordinate: le Direzioni del Personale,
nella loro globalità.
Dunque, relativamente a tutte le funzioni che svolgono ed a tutte le persone che le compongono,
da direttrici, direttori e responsabili, ai tecnici, esperte ed esperti, ad addette e addetti,
con modalità e strumenti diversificati e "su misura".
In questo senso, si può dire che l'ISPER è anche Istituto per le Direzioni del Personale.
Come tutte le storie, anche quella della Direzione del Personale in Italia
e in parallelo quella dell'ISPER
può
essere scomposta secondo vicende, svolte e "periodi".
Ne abbiamo scelti cinque in una ripartizione non solo cronologica e li abbiamo distribuiti su
cinque "quasi articoli":
Ogni periodo introdotto da un breve commento ed accompagnato da un sintetico riepilogo delle linee d'azione e delle attività dell'ISPER.
1965-1980 1981-1990
Una struttura snella per risposte rapide al continuo mutare delle esigenze della Direzione del Personale.
due direzioni di Prodotto:
Un Sistema Integrato di Servizi progettato e realizzato per i bisogni specifici della Direzione del Personale.
Una Formula unica in Italia per fruire dei Servizi: l'Abbonamento
Uno stile di comunicazione diretta e adattata ai bisogni dei Ruoli Professionali della Funzione.
Laura Actis Grosso
Direttore
011.66.47.803
375 5697085
laura.actisgrosso@isper.org
Sabina Gioia
Area Centro Nord
011.66.47.803
sabina.gioia@isper.org
Franca De Amicis
Area Centro Sud
339.396.48.14
franca.deamicis@isper.org
Serena Piccioni
Account
338.877.84.84
serena.piccioni@isper.org
Alberto Della Torre
Direttore
011.66.47.803
alberto.dellatorre@isper.org
Ombretta Cottica
Consulenza e Formazione in House
011.66.47.803
ombretta.cottica@isper.org
Gianna Leogrande
Segreteria
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AD e Direttore Marketing & Customer Care
Marketing & Customer Care area Nord
Marketing & Customer Care Area Sud
Direttore Centro Studi
Direttore Academy
Consulenza e Formazione in House
Segreteria Academy
