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FORMAZIONE SU MISURA

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Dentro l'Azienda

Quando gli aspetti di Gestione e Amministrazione del Personale sono delegati alle Funzioni di Linea, il pubblico destinatario delle iniziative di formazione e aggiornamento si amplia, rendendo interessante portare la Formazione in Azienda.
La Formazione su Misura ISPER progettata adattando i temi sviluppati per la Formazione Interaziendale alle esigenze della singola Azienda, garantisce maggiore economicità con un rapporto costo-partecipante competitivo.

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ALCUNI TITOLI
	Gestione del Rapporto di Lavoro per un settore Diritti e Doveri dei Lavoratori Gestione delle Relazioni Sindacali Aziendali Risoluzione del Rapporto di Lavoro Relazioni Sindacali per Membri Com. Az. Europeo Diritto del Lavoro e Relazioni Sindacali Aziendali
	Gestione dei Contratti Atipici Corso Base di Amministrazione del Personale Corso Avanzato di Amministrazione del Personale Rapporti di Lavoro Flessibili Gestione del Contratto di Agente Trattamento di Fine Rapporto
	la Gestione degli Stranieri in Italia Adempimenti Amministrativi per l'Espatrio Contratto Estero

APPROFONDIMENTI

INFORMAZIONI PRATICHE

La riforma del contratto a tempo determinato - Leggi Personale e Lavoro di maggio

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